企业文化

最新动态 2018-12-11 16

在企业文化建设上，我们营造 “敢想敢试、乐于分享、持续学习” 的工作氛围。鼓励员工打破思维定式，大胆探索技术新路径，对于创新尝试中的失误持包容态度；建立开放式沟通机制，无论是技术难题还是创意构想，都能在团队中自由碰撞、共同完善；推行 “每日微学习” 计划，通过内部技术沙龙、行业前沿分享会等形式，让学习成为全员习惯，助力个人与企业共同成长。